CTG Consulting begleitet das Wachstum von DKV Mobility LIVE (ein Unternehmen der DKV Mobility Group)
Softwaregestütztes Recruiting für IT-Expert:innen und Führungskräfte
Für die kontinuierliche technologische Weiterentwicklung des eigenen Lösungsportfolios benötigt DKV Mobility LIVE (ein Unternehmen der DKV Mobility Group) regelmäßig qualifizierte IT- und Softwareexpert:innen. Die Herausforderung besteht darin, trotz Fachkräftemangel und hoher Konkurrenz auf dem Arbeitsmarkt eine ausreichende Anzahl qualifizierter Fachkräfte zu gewinnen.
Seit mehreren Jahren arbeitet DKV Mobility LIVE im Bereich Recruiting mit den beiden spezialisierten Tochterunternehmen alphacoders (Softwareentwicklung) und PALTRON (IT) der Unternehmensgruppe CTG Consulting zusammen.
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Erfolge der Zusammenarbeit
- Erfolgreiche Besetzung von 9 Vakanzen
Seit 2022 konnten bereits 9 Vakanzen im Bereich Softwareentwicklung und IT erfolgreich besetzt werden. - Deutliche Reduzierung der Time-to-Hire
Durch die genaue Definition des Anforderungsprofils und die enge Kommunikation konnte im Bereich IT-Support die Time-to-Hire im Vergleich zu ähnlichen Suchaufträgen um mehr als 25 Prozent reduziert werden. - Doppelte Anzahl an Kandidat:innen
Darüber hinaus konnten im Bereich IT-Support doppelt so viele passende Kandidat:innen präsentiert werden wie bei vergleichbaren Suchen in diesem Bereich. - Deutlich erhöhte Rückmeldequote
Durch die Attraktivität der Rahmenbedingungen, den innovativen Tech-Stack und die zielgenaue Ansprache passender Kandidat:innen konnte bei einer Suche im Bereich Software Development eine weit überdurchschnittliche Rückmeldequote von über 28 Prozent erzielt werden. - Verbesserung der Arbeitgeber-Attraktivität
DKV Mobility LIVE wird positionsübergreifend regional und überregional als sehr attraktiver Arbeitgeber im IT- und Softwarebereich wahrgenommen.
Key Learnings der Zusammenarbeit
Durch die über Jahre gewachsene Zusammenarbeit konnten kritische Positionen in den Bereichen Softwareentwicklung und IT erfolgreich und nachhaltig besetzt werden. Dabei haben sich folgende Erfolgsfaktoren in der Zusammenarbeit herauskristallisiert:
“Wir arbeiten seit mehreren Jahren sehr eng und vertrauensvoll mit der CTG Consulting im Bereich IT-Recruiting zusammen. Durch die transparente Kommunikation, enge Abstimmung und sehr gute Beratung konnten wir mittlerweile verschiedene wichtige Vakanzen im Bereich Software Development und IT gemeinsam erfolgreich besetzen. Besonders beeindruckt mich immer wieder, dass die Recruiter:innen nicht nur fachlich passende Kandidat:innen für uns finden, sondern die vermittelten Personen auch menschlich sehr gut in unser Team und zu unserer Unternehmenskultur passen!”
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- Transparente Kommunikation und Diskussion des potenziellen Kandidat:innen-Pools und der Gehaltserwartungen der potenziellen Kandidat:innen im Vorfeld der Suche
- Intensive Beratung bei der Erstellung des Stellenprofils und kontinuierliche Einbindung des Fachbereichs und seiner Expertise in die Suche
- Gezielte Direktansprache relevanter Kandidat:innen und Nutzung des Netzwerks der erfahrenen alphacoders und PALTRON Recruiter:innen, um das perfekte Match für jede Position zu identifizieren und anzusprechen
- Enger Austausch während der Suche durch regelmäßige Jour Fixes und schnelles Feedback zu Profilen und Interviews
- Maximale Transparenz und jederzeit wertschätzende Kommunikation gegenüber den Kandidat:innen, die sich im Bewerbungsprozess befinden
- Notwendige Flexibilität von DKV Mobility LIVE (ein Unternehmen der DKV Mobility Group) bezüglich Seniorität und Skillset der Kandidat:innen, ohne dass bei der Besetzung der Vakanz Abstriche bei der Qualität gemacht werden mussten
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